El 72% de las empresas latinoamericanas incluyen perspectiva de género

La firma de servicios profesionales Aon, publicó resultados de su Encuesta Global de Diversidad, Equidad e Inclusión (DE&I). El estudio evaluó las prácticas de DE&I de las empresas en beneficios, ambiente de trabajo y cultura. Esto les permitió encontrar una correlación positiva entre la implementación de estrategias de DE&I y el compromiso de los empleados.

En Latinoamérica, la encuesta reveló que el 72% de las empresas que participaron en el estudio incluyen acciones de equidad de género.

El informe en latinoamérica reveló que el 70% de las empresas cuenta con políticas DE&I que abordan temas de orientación sexual; el 64% el origen o etnia de la que provienen los colaboradores y el 60% considera políticas para empleados con capacidades diferentes.

Estos datos concuerdan con el panorama en Colombia, dado que según la última Encuesta de Equidad de Género realizada por la Andi en el 2022, el 61% de las empresas aumentaron la contratación de mujeres con respecto al 2021. Además, el 48,5% de las compañías tienen una política de equidad de género.