Bogotá fortalece sus políticas de inclusión con apoyo de Francia

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Las ciudades no solo se transforman con grandes obras de infraestructura. También lo hacen cuando fortalecen su capacidad para tomar mejores decisiones. Bajo esa premisa, la Alcaldía Mayor de Bogotá y la Agencia Francesa de Desarrollo (AFD) presentaron los resultados de una alianza que ha permitido robustecer políticas públicas relacionadas con cuidado, economía circular e inclusión social.

Indra Group vende la consultoría de negocio de Minsait para concentrarse en defensa, IA y espacio

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Indra Group anunció la venta del 100% de Minsait Business Consulting (MBC) al fondo europeo Waterland Private Equity, una operación con la que busca acelerar su transformación corporativa y concentrar recursos en áreas consideradas estratégicas para su crecimiento futuro.

Hyundai convertirá los buses del Mundial 2026 en galerías de arte infantil

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Hyundai Motor Company y la FIFA convertirán los autobuses oficiales de las selecciones nacionales de la Copa Mundial de la FIFA 2026™ en vitrinas móviles de creatividad infantil y conexión global.

La compañía presentó oficialmente los diseños finales de los buses que acompañarán a las selecciones durante el torneo y que incorporan obras creadas por niños de distintos países como parte de la iniciativa global “Be There With Hyundai”.

C-MA Empresarial 2026 pondrá el bienestar en el centro de la estrategia empresarial

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El bienestar dejó de ser un tema periférico dentro de las compañías y empezó a convertirse en una variable estratégica de productividad, innovación y sostenibilidad empresarial. Bajo esa premisa, la Cámara de Comercio de Bogotá realizará una nueva edición de C-MA Empresarial 2026, encuentro que reunirá voces globales y referentes corporativos para discutir el futuro del liderazgo y la cultura organizacional en Colombia.

La inclusión laboral deja de ser voluntaria para las empresas colombianas

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La inclusión laboral de personas con discapacidad está entrando en una nueva etapa en Colombia, impulsada ya no solo por presión social o reputacional, sino también por exigencias regulatorias. La nueva Ley 2466 de 2025 establece cuotas mínimas de contratación para empresas con más de 100 empleados, abriendo un nuevo escenario para el mercado laboral colombiano.

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