Reforma laboral en Colombia 2025: así impacta a su empresa
La reforma laboral en Colombia ya es una realidad. Con la entrada en vigor del Decreto 2466 en julio de 2025, el país inicia una transformación profunda en sus relaciones de trabajo, con impactos directos sobre horarios, contratos, remuneración, inclusión y teletrabajo. Para las empresas, representa un cambio estructural que requiere ajustes inmediatos y una planificación estratégica para los próximos años.